Realiseer je dat iemand met parkinson vaak bang is (om op termijn) ontslagen te worden of inkomen te moeten inleveren. Tel daarbij op dat stress van negatieve invloed is op de ziekte. Het zo vroeg mogelijk bespreken hoe de huidige inkomsten en toekomstige financiën stabiel kunnen blijven, geeft rust en behoudt het werkplezier. Attendeer de werknemer zo nodig op aanvullende regelingen in de CAO en/of het personeelsreglement op het gebied van inkomen bij arbeidsongeschiktheid.